试用期离职提前3天包含休息日。依据《劳动合同法》，劳动者试用期辞职需提前三天通知用人单位，此三天包含所有日历日，不及时通知可能影响劳动关系解除的合法性。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫试用期离职需提前3天通知。操作：1. 书面通知，写明离职意向及日期；2. 口头通知，随后邮件确认；3. 休息日也计入3天内，确保通知及时。不同方式均需确保用人单位能准确接收并理解离职意图。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫试用期离职提前3天，处理方式为书面或口头通知用人单位。建议优先选择书面形式，如邮件、信函等，以确保通知的有效性并保留证据。
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