公司原因造成停工,我怎么办?

公司停工不发薪,可投诉劳动局。依据《劳动保障监察条例》,单位逾期不支付工资,劳动局可责令其加付赔偿金,避免损失扩大,保障您的合法权益。
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对公司停工不发薪,常见处理方式为投诉劳动局或申请劳动仲裁。建议先尝试向劳动局投诉,若问题未解决,再考虑劳动仲裁,以更专业的方式维护自身权益。
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公司停工不发薪,应维权。操作如下:1.收集证据,如工资条、工作记录等;2.向当地劳动局投诉,并提交相关证据;3.若劳动局处理无果,考虑申请劳动仲裁,通过法律途径追讨工资及赔偿。
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