工厂工作中毒赔偿多少

工厂工作中毒若因工作原因,则属于工伤。依据《工伤保险条例》,您可先申请工伤认定,认定后再做劳动能力鉴定,按鉴定级别索赔。未及时处理可能导致赔偿受阻,权益受损。
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属工伤情形如下:1. 工作时间和工作场所内,因工作原因中毒;2. 工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或收尾性工作中毒;3. 上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故导致中毒等;4. 还有其他法律、行政法规规定的应当认定为工伤的中毒情形。
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工厂工作中毒常见的处理方式是先申请工伤认定,再依据《工伤保险条例》进行索赔。若工厂不配合,可寻求劳动仲裁或法律途径解决。选择处理方式时,应考虑效率和权益保障。

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